Huawei celebra la cuarta edición de la Escuela de Liderazgo Femenino en Valencia

Huawei ha reunido en Valencia a 29 mujeres estudiantes, que representan a cada uno de los 27 Estados miembros de la UE, los Seis Balcanes Occidentales y Ucrania, y proceden de ámbitos muy diversos, desde la ingeniería y la biotecnología hasta las humanidades y las ciencias sociales, pero les une su deseo de marcar la diferencia. Seleccionadas por un jurado independiente, han recibido ha recibido una beca completa de la compañía para asistir a este curso de la Escuela de Liderazgo Femenino, que es parte de los programas de la Academia Europea de Liderazgo, que creó en 2021.

La Escuela arrancó con la Ceremonia Inaugural en la Ciudad de las Artes y las Ciencia, en la que mujeres líderes y mentoras de alto nivel, entre ellas altas ejecutivas de empresas, expertas en tecnología, investigadoras, miembros del Parlamento Europeo, ex Comisarias de la UE y periodistas, les trasladaros mensajes inspiradores, como los siguientes.

"El liderazgo no es un destino, sino un proceso continuo de aprendizaje y crecimiento. Hay pruebas de que el liderazgo de las mujeres se traduce en una mayor capacidad de respuesta a las necesidades de los ciudadanos y esto es muy importante para la transición digital, que no debe dejar a nadie atrás".

Profesora Danuta Hübner, diputada del Parlamento Europeo y ex-Comisaria de Comercio y Política Regional de la UE.

"Esta es una nueva revolución. Una revolución digital. Sin duda dará grandes oportunidades a los jóvenes y a los habitantes de las zonas rurales de la Unión Europea, sobre todo si disponemos de banda ancha. La educación es clave, el conocimiento es poder. Si seguimos educando, sin duda podremos ser más dinámicos".

Mary Coughlan, ex Viceprimera Ministra de Irlanda.

"Preparad vuestras experiencias y competencias, porque nunca se sabe lo que espera a la vuelta de la esquina. Estad preparados para aprovechar el momento como hice yo. Yo sabía que el futuro del transporte pasaba por la tecnología y la digitalización. Sabía que el futuro del transporte iba en una dirección ecológica. Nunca quise ser política. Era una empresaria de éxito, pero sabía que tenía que hacer algo por la sociedad".

Violeta Bulc, ex Comisaria de Transportes de la UE y ex Viceprimera Ministra de Eslovenia

"Veo a 29 mujeres jóvenes deseosas de apoyar una transición digital inclusiva que no deje atrás a las mujeres. La tecnología ha permitido avanzar a todos los aspectos de nuestra sociedad, desde la sanidad y la agricultura hasta las finanzas y el transporte. Se ha convertido en la base de la innovación y el progreso. La tecnología siempre nos planteará retos, no importa si estás especializado en tecnología o en otras áreas. La revolución digital nos afecta a todos".

Inmaculada Rodríguez-Piñero, diputada del Parlamento Europeo

"Tener más mujeres en digitalización y STEM no es solo una cuestión de justicia e igualdad de representación, sino que tiene beneficios prácticos, aportando perspectivas y experiencias únicas a estos campos, que pueden conducir a nuevos descubrimientos y avances"

Josianne Cutajar, diputada del Parlamento Europeo

"Desde que creamos la Academia Europea de Liderazgo en 2021, más de 100 mujeres jóvenes con talento de 34 países europeos se han beneficiado de este programa y se han visto capacitadas para dar el siguiente paso. Nuestras alumnas ya son líderes en tecnología, negocios, política global y educación. La Academia Europea de Liderazgo forma parte de nuestro compromiso a largo plazo en Europa. Intentamos aportar nuestro granito de arena ayudando a miles de talentos europeos a mejorar y reciclarse para que la economía europea esté preparada para la transición ecológica y digital".

Selina WEN, representante principal de Huawei ante las instituciones europeas

Durante estos días, estos talentos femeninos asistirán a clases magistrales, debates y actividades de trabajo en equipo sobre una amplia gama de temas, desde la ética de la IA generativa hasta la oratoria, pasando por las competencias digitales ecológicas, el espíritu empresarial y los fundamentos del liderazgo. Como novedad este año, una mesa redonda explorará el papel de los hombres en el avance de la igualdad, y habrá sesiones dedicadas al desarrollo del talento en la nube y la ciberseguridad.